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沈阳大学2019年专业技术职务评聘工作实施方案
2019-11-06 13:03 姜钦扬 

 

根据《关于印发2019年全省职称工作安排意见的通知》(辽人社[2019]48号)、《辽宁省教育厅关于做好2019年教育系统职称改革有关工作的通知》(辽教电[2019]100号)以及《沈阳市专业技术资格评审(聘)委员会组织管理办法(试行)》(沈人社发[2017]104号)等文件精神,结合《沈阳大学教师专业技术职务评聘工作实施办法》(沈大校发[2019]54号)和《沈阳大学教师工作业绩计分标准》(沈大校发[2019]55号)文件要求,制定本实施方案。  

一、组织机构  

1.学校成立专业技术职务评聘委员会  

学校专业技术职务评聘委员会负责组织实施专业技术职务评聘工作。评聘委员会设考核组、学科组及办公室,办公室设在人事处,负责接收评审材料、组织评聘有关工作。  

2.部门成立专业技术职务评聘推荐工作小组  

各部门组成以行政负责人担任组长,党政领导班子、学术委员会为成员的部门推荐工作小组,负责本部门专业技术职务评聘人员的民主测评与推荐工作。  

二、教师系列专业技术职务评聘工作  

(一)申报条件  

 

1.学历、资历要求  

1)晋升(确定)教师专业技术职务学历(位)及任职年限如下(辽宁省文件规定):  

专业技术职务  

学历(位)要求  

任职年限  

备注  

教授  

①博士学位  

担任副教授职务五年  

②硕士学位满五年  

担任副教授职务五年  

③本科  

担任副教授职务七年  

副教授  

①博士学位  

担任讲师职务二年  

②硕士学位  

担任讲师职务五年  

③无硕士学位  

担任讲师职务六年  

讲师  

①硕士学位  

担任助教职务二年  

②研究生班或双学士  

担任助教职务三年  

③学士学位  

担任助教职务四年  

④无学士学位  

担任助教职务五年  

讲师(确定)  

①博士学位  

毕业后即确定  

②硕士学位  

从事本专业三年  

助教(确定)  

①硕士学位  

毕业后即确定  

②研究生班  

③双学士学位  

④学士学位  

从事本专业一年  

22000年及以后参加工作的教师,评聘教授职务需具有博士学位(艺术类学科、专业需具有硕士学位),评聘副教授职务需具有硕士及以上学位。  

2.任职条件要求  

申报教师专业技术职务人员必须符合《沈阳大学教师专业技术职务评聘工作实施办法》(沈大校发[2019]54号)(附件2-1)规定的任职基本要求。  

3.申报人员的学历、资历及业绩成果年限计算截止时间为20191115日。  

 

(二)申报程序  

1.个人申报  

1)所有申报人员均需如实填写《沈阳大学教师专业技术职务评聘业绩成果审核表》(附件3-1,一式一份)。    

申报直接评聘人员另需填写《沈阳大学申请直接评聘教师高级职务人员审核表》(附件3-3,一式一份)    

申报“代表性成果”评聘人员另需填写《沈阳大学申请“代表性成果”评聘教师高级职务人员审核表》(附件3-4,一式一份)。    

(2)所有申报人员均需提交全部申报材料原件及复印件(A4纸标准)。复印件按《业绩审核表》填报顺序装订成册,具体要求详见《沈阳大学教师专业技术职务评聘工作申报材料说明》(附件4-1)。    

2.部门推荐  

1接收本部门申报人员的各类申报材料。  

2综合评价。推荐工作小组对本部门申报人员的政治素养、师德品行和工作表现等职业操守以及从业行为进行民主测评,测评结果按照申报级别分别排序,并在部门范围内公示,公示时间为3个工作日。公示无异议后,填写《沈阳大学申报教师专业技术职务评聘人员公示单》(附件5-1,一式一份),连同申报人员的其它材料一并报送人事处。  

(三)评聘程序  

1.考核组考核  

1)考核组组成  

学校教师系列专业技术职务评聘考核组组长由主管人事工作副校长担任,成员由人事处、教务处、研究生院、发展规划处、大学生创新创业指导中心、科技处、科技创新研究院、学生工作部(处)等部门负责人及各教学部门负责人组成,具体负责材料审核、资格审查、量化计分等考核工作。  

2)考核内容  

材料审核  

考核组工作任务分解表  

责任部门  

审核项目  

人事处  

学历资历、任职年限及师资队伍国际化建设等。  

教务处  

教学工作量、教改立项、教改论文、教学成果、专业建设、出版教材、指导本科生毕业论文获奖及教学水平考核等。  

研究生院  

优秀硕士论文指导教师、研究生教改项目、研究生教改论文、研究生双语课程等。  

发展规划处  

转型发展专项改革立项。  

大学生创新创业指导中心  

指导创新创业活动及获奖、指导大学生创新创业训练计划项目立项、指导大学生创新创业训练计划项目成果、指导参加体育比赛、指导参加音乐传媒比赛、指导参加美术展览(比赛)等。  

科技处  

发表论文、出版著作、科研项目、科研经费及科研成果等。  

科技创新研究院  

知识产权及科技成果转化等。  

学生工作部(处)  

本科生导师(辅导员)。  

 

资格审查  

根据沈大校发[2019]54文件规定的必备条件要求审查申报人员资格。  

量化计分  

按照《沈阳大学教师工作业绩计分标准》(沈大校发[2019]55号)(附件2-2)所列的计分项目和计分标准,核定申报教授、副教授职务人员的自然情况、部门综合评价、教学工作、科研工作以及附加分等项目的得分情况,并按照权重确定申报教授、副教授职务人员的最后分数。  

2.集中公示  

考核组审核通过的参加评聘人员,其申报材料及各项得分情况在全校范围内公示,公示时间为3个工作日。对分数有异议的申报人员,在公示期内到人事处申请复核,复核结果由考核组研究确认后,在全校范围内再次公示。未按规定时间申请复核者,学校不再受理。  

3.学科组评议  

学校设立自然科学类、人文社科类I(非艺术体育类)及人文社科类II(艺术体育类)三个学科组。学科组设组长1名,成员由具有正高级职务的评委专家组成。学科组按照评聘标准,以无记名投票方式表决,提出推荐人选。  

4.学校教师系列专业技术职务评委员会评聘  

教师系列专业技术职务评聘委员会,以无记名投票方式表决,提出拟聘人选。  

 

5.学校党委常委会审定  

教师系列专业技术职务评委员会提出的拟聘任人选,报请党委常委会审核确定。  

6.公示,核准备案  

审核确定的聘任人选,在全校范围内公示,公示期为5个工作日。公示无异议后,聘任人选统一填写相应表格,报请省、市人力资源社会保障部门核准备案,颁发证书。  

 

三、非教师系列专业技术职务评聘工作  

(一)申报条件  

1.学历、资历要求  

晋升(确定)非教师专业技术职务学历(位)及任职年限如下:  

1)高校辅导员系列(辽宁省和沈阳市文件规定  

 

专业技术职务  

学历(位)要求  

任职年限  

备注  

教授  

博士学位  

担任副高级职务七年  

从事大学生思想政治工作连续五年以上  

硕士学位满五年  

担任副高级职务八年  

本科  

担任副高级职务九年  

副教授  

博士学位  

担任中级职务四年  

从事大学生思想政治工作连续五年以上  

硕士学位  

担任中级职务五年  

无硕士学位  

担任中级职务六年  

讲师  

硕士学位  

担任初级职务四年  

从事大学生思想政治工作累计两年以上  

研究生班或双学士  

学士学位  

无学士学位  

担任初级职务五年  

讲师(确定)  

博士学位  

毕业后即确定  

---          

硕士学位  

工作满三年  

从事大学生思想政治工作一年以上  

助教(确定)  

硕士学位  

毕业后即确定  

---          

研究生班  

---          

双学士学位  

---          

学士学位  

工作满一年  

从事大学生思想政治工作一年以上  

 

2)高校组织员系列(辽宁省和沈阳市文件规定  

 

专业技术职务  

学历(位)要求  

任职年限  

备注  

教授  

博士学位  

担任副高级职务七年  

在高校专职从事党务工作累计七年以上  

硕士学位满五年  

担任副高级职务八年  

本科  

担任副高级职务九年  

副教授  

博士学位  

担任中级职务四年  

在高校专职从事党务工作累计五年以上  

硕士学位  

担任中级职务五年  

本科毕业满六年  

担任中级职务六年  

讲师  

硕士学位  

担任初级职务四年  

在高校专职从事党务工作累计两年以上  

研究生班或双学士  

学士学位  

无学士学位  

担任初级职务五年  

讲师(确定)  

博士学位  

毕业后即确定  

三年以上党龄,从事高校党务工作一年以上  

硕士学位  

工作满三年  

助教(确定)  

硕士学位  

毕业后即确定  

三年以上党龄  

研究生班  

双学士学位  

学士学位  

工作满一年  

三年以上党龄,从事高校党务工作一年以上  

注:高校组织员系列转评条件  

具有3年以上党龄,具有本科以上学历、硕士或博士学位,在高校专职从事党务工作2 年以上者,经考核合格,可从其他系列初级或中级职称转评本系列助教或讲师职务。  

具有5年以上党龄,具有本科以上学历、硕士或博士学位,在高校专职从事党务工作累计5年以上者,经考核合格,可从其他系列高级职称转评本系列副教授或教授职务。  

3)高校教育管理研究系列(辽宁省和沈阳市文件规定)  

专业技术职务  

学历(位)要求  

任职年限  

备注  

研究员  

博士学位  

担任副高级职务七年  

硕士学位  

担任副高级职务八年  

本科  

担任副高级职务九年  

副研究员  

博士学位  

担任中级职务四年  

硕士学位  

担任中级职务五年  

本科  

担任中级职务六年  

助理研究员  

专科以上  

担任初级职务四年  

研究实习员  

本科毕业  

从事本专业工作一年  

专科毕业  

从事本专业工作三年  

4)实验技术系列(辽宁省和沈阳市文件规定)  

专业技术职务  

学历(位)要求  

任职年限  

备注  

教授级高级  

实验师  

博士学位  

担任副高级职务七年  

硕士学位  

担任副高级职务八年  

本科  

担任副高级职务九年  

高级实验师  

博士学位  

担任中级职务四年  

硕士学位  

担任中级职务五年  

本科、专科毕业  

担任中级职务六年  

实验师  

专科以上  

担任初级职务四年  

实验师(确定)  

博士毕业  

毕业后即确定  

硕士学位  

从事本专业三年  

助理实验师(确定)  

硕士学位  

毕业后即确定  

研究生班或双学士  

学士学位  

见习一年期满  

大学专科  

从事本专业三年  

2.任职条件要求  

1)申报高校辅导员系列职务人员必须符合《辽宁省高等学校辅导员评审教师职务基本任职条件(试行)》(辽教发[2008]69号)(附件2-3)规定的任职要求。  

2)申报高校组织员系列职务人员必须符合《辽宁省高等学校组织员评审教师职务基本任职条件(试行)》(辽委发[2019]7号)(附件2-4)规定的任职要求。  

3)申报高校教育管理研究系列职务人员必须符合《辽宁省普通高等学校教育管理研究人员评审社会科学研究职务任职资格的具体条件(试行)》(辽教委职改字[1993]16号)(附件2-5)规定的任职要求。  

4)申报实验技术系列职务人员必须符合《辽宁省实验技术人员职务任职条件的具体要求(试行)》(辽职改办字[1993]25号)(附件2-6)、《辽宁省教授、研究员级高级工程师、高级农艺师任职资格评审标准》(辽人[2007]38号)(附件2-7)规定的任职要求。  

3.申报会计、审计、图书、档案、出版编辑、工程、小学教育等系列职务人员,应于20191115日前取得相应任职资格。  

4.申报人员的学历、资历及业绩成果年限计算截止时间为20191115日。  

(二)申报程序  

1.个人申报  

1)所有申报人员均需如实填写《沈阳大学非教师专业技术职务评聘业绩成果审核表》(附件3-2,一式一份)。  

2)提交全部申报材料原件及复印件(A4纸标准)。复印件按《业绩审核表》填报顺序装订成册,具体要求详见《沈阳大学非教师专业技术职务评聘工作申报材料说明》(附件4-2)。  

2.部门推荐  

1接收本部门申报人员的各类申报材料。  

2综合评价。部门推荐工作小组对本部门申报人员的政治素养、师德品行和工作表现等职业操守以及从业行为进行民主测评,测评结果按照申报系列、申报级别分别排序,并在部门范围内公示,公示时间为3个工作日。公示无异议后,填写《沈阳大学申报非教师专业技术职务评聘人员公示单》(附件5-2,一式一份),连同申报人员的其它材料一并报送人事处。  

(三)评聘程序  

1.考核组考核  

1)考核组组成  

学校非教师系列专业技术职务评聘考核组组长由主管人事工作副校长担任,成员由相关职能部门负责人及各部门行政负责人组成,具体负责材料审核、资格审查等考核工作。  

2)考核内容  

材料审核  

 

考核组工作任务分解表  

责任部门  

审核项目  

人事处  

2012年所选序列、现工作岗位类别、年度考核情况、评聘系列及级别、学历、聘任年限、辅导员岗位年限。  

组织部  

中层干部年度考核情况、组织员党龄、党课、从事高校党务工作年限及获奖情况。  

教务处  

辅导员教育教学情况。  

科技处  

学术水平与业绩成果。  

党委校长办公室  

起草工作总结(报告)、规章制度、改革方案(规划)等情况。  

学生工作部(处)、招生就业处、团委  

辅导员获奖情况。  

资格审查  

根据高校辅导员、高校组织员、高校教育管理研究及实验技术系列职务任职要求审查申报人员资格。  

2.集中公示  

考核组审核通过的申报人员,其申报材料在全校范围内公示,公示时间为3个工作日。对审核结果有异议的申报人员,在公示期内到人事处申请复核,复核结果由考核组研究确认后,在全校范围内再次公示。未按规定时间申请复核者,学校不再受理。  

3.学校非教师系列专业技术职务评聘委员会评聘  

 

非教师系列专业技术职务评聘委员会,以无记名投票方式表决,提出拟聘人选。  

4.学校党委常委会审定  

非教师系列专业技术职务评委员会提出的拟聘任人选,报请党委常委会审核确定。  

5.公示,核准备案  

审核确定后的聘任人选,在全校范围内公示,公示期为5个工作日。公示无异议后,聘任人选统一填写相应表格,报请省、市人力资源社会保障部门核准备案,颁发证书。  

四、保障监督  

1.学校专业技术职务评聘委员会由17-21名评委专家组成。评委由市人力资源和社会保障局会同学校专业技术职务评聘委员会主任委员从专家库中随机抽取产生,抽取的评委名单不对外公布,工作期间实行封闭管理。  

2.严格执行评聘回避制度。在评聘的全过程,凡涉及申报人员自己及直系亲属或配偶的当事人,应一律回避。  

3.对违反评聘纪律的评委专家和工作人员,按照省、市和学校有关规定予以处理。  

4.继续实行个人承诺制度。发现弄虚作假、学术不端等行为,取消参评资格,并按国家和学校有关规定处理。  

5.对于教学质量考核不合格、违反师德考核办法受到党纪(行政)处分期及当年出现I级(重大)教学事故的申报人员,实行“一票否决”。  

6.学校专业技术职务评聘工作实行存档备查制度。评聘过程中的表决结果统计表、会议记录等有关材料留存,自觉接受有关部门的检查与监督。  

7.学校专业技术职务评聘过程接受纪检监察部门监督。  

五、有关事项  

1.申报教师专业技术职务人员在报送材料时,仅提交可计分的申报材料,其它材料学校一律不收取,也不可填写在《业绩成果审核表》中。  

2.未在教学部门任职且符合教师专业技术职务评聘资格人员,按其所在学科、专业归口到相应教学部门申报。  

3.专职辅导员、组织员系列专业技术职务评聘严格按照辽宁省教育厅文件执行。  

4.对于人事代理申报人员,其专业技术职务评审办法参照事业编制专业技术职务评聘办法执行,评审通过人员学校兑现相应待遇。  

5.申报人员所提供的论文、著作、科研立项、成果等必须与申报专业相同或相近,且以沈阳大学为署名单位,否则不得作为评审依据。申报人员应按规定时间提交全部申报材料,未按规定时间提交申报材料不予认定,其后果由申报人员自行负责。  

6.申报人员需通过国家新闻出版总署网站进行论文期刊信息查询,通过“万方数据资源系统”、“清华同方中国知网”、重庆维普中文科技期刊数据库等主流数据库进行本人论文信息的检索;需通过“中国版本图书馆”进行教材、著作信息查询;对不能提供相关查询页的申报材料不能作为评聘依据。  

7.申报人员所获业绩成果如有争议,由学校专业技术职务评聘考核组审定后报请学校党委常委会确定。  

8.本方案未提及其它事宜,按照沈大校发[2019]54号文件执行。  

沈阳大学  

2019116  


附件:  

1-1.沈阳大学2019年专业技术职务评聘工作推进表  

1-2.各部门申报材料报送时间安排  

2-1.《沈阳大学教师专业技术职务评聘工作实施办法》(沈大校发[2019]54号)  

2-2.《沈阳大学教师工作业绩计分标准》(沈大校发[2019]55号)  

2-3.《辽宁省高等学校辅导员评审教师职务基本任职条件(试行)》(辽教发[2008]69号)  

2-4.《辽宁省高等学校组织员评审教师职务基本任职条件(试行)》(辽委发[2019]7号)  

2-5.《辽宁省普通高等学校教育管理研究人员评审社会科学研究职务任职资格的具体条件(试行)》(辽教委职改字[1993]16号)  

2-6.《辽宁省实验技术人员职务任职条件的具体要求》(辽职改办字[1993]25号)  

2-7.《辽宁省教授、研究员级高级工程师、高级农艺师任职资格评审标准》(辽人[2007]38号)  

2-8.《沈阳市事业单位专业技术岗位聘用工作指导意见(试行)》(沈人社发[2012]83号)  

3-1.沈阳大学教师专业技术职务评聘业绩成果审核表  

3-2.沈阳大学非教师专业技术职务评聘业绩成果审核表  

3-3.沈阳大学申请直接评聘教师高级职务人员审核表  

3-4.沈阳大学申请“代表性成果”评聘教师高级职务人员审核表  

4-1.沈阳大学教师系列专业技术职务评聘工作申报材料说明  

4-2.沈阳大学非教师系列专业技术职务评聘工作申报材料说明  

5-1.沈阳大学申报教师系列专业技术职务评聘人员公示单  

5-2.沈阳大学申报非教师系列专业技术职务评聘人员公示单  

6.申报专业技术职务评聘材料收返明细表  

 

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